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Über uns - do&be stellt sich vor
Nach mehreren Jahren freiberuflicher Tätigkeit im Bereich Erlebnispädagogik und Team-Event gründete Eddie Zeiler im Jahr 2008 die do&be TRAINING GmbH. Dabei modernisierte er ein süddeutsches Sprichwort für den Firmennamen etwas, wie er gerne nach einer Veranstaltung erzählt. Im Jahr 2013 stieg Matthias Ebner als einer von Eddies „Gründungs-Begleitern“ und Trainern der ersten Stunde als zweiter Gesellschafter-Geschäftsführer in das Unternehmen ein.
unterschiedliche Charakter, gemeinsame Werte:
unser Team
- neugierig, motivierend, humorvoll und wertschätzend -
Heute können wir nur dank unseres starken Teams aus angestellten Trainer:innen die knapp 800 Veranstaltungstage pro Jahr bewältigen. Wir sind glücklick, dass wir mit vielen unserer Kolleg:innen seit langen Jahren eng vertraut zusammenarbeiten dürfen.
So unterschiedlich wir alle sind: egal, mit welchem unserer Mitarbeitenden Sie in Kontakt treten – Sie werden spüren, dass wir alle von dem, was wir tun, überzeugt und begeistert sind!
Eddie
begeistert mit seinen Visionen, seinem Tatendrang - und indem er seine Mitmenschen in ihren Potentialen fördert.
Geschäftsführung
Geschäftsführung
Matthias
begeistert mit seiner pfiffigen Brillianz, seiner bedingungslosen Großherzigkeit und seiner grenzenlosen Effizienz.
Geschäftsführung
Geschäftsführung
Melina
begeistert mit ihrer Neugierde und Entdeckungslust, ihrer Freude an kleinen Dingen, ihrer Ruhe und mit ihrer Fröhlichkeit.
seit 2019 bei do&be
seit 2019 bei do&be
Nora
begeistert mit ihrer strahlenden Leichtigkeit, ihrer Warmherzigkeit zum Wohlfühlen und ihrer beruhigenden Zuverlässigkeit.
seit 2017 bei do&be
seit 2017 bei do&be
Benny
begeistert mit seiner Zuverlässigkeit, seiner "Anpack-Mentalität", seinem Pragmatismus, seiner Klarheit und seinem feinsinnigen Humor.
seit 2017 bei do&be
seit 2017 bei do&be
Andreas
seit 2017 bei do&be
Emanuel
seit 2022 bei do&be
Jannis
seit 2021 bei do&be
Laura
seit 2021 bei do&be
Jochen
seit 2015 bei do&be
Daniel
seit 2021 bei do&be
Lukas
seit 2021 bei do&be
Tom
seit 2021 bei do&be
Jens
seit 2018 bei do&be
Rebecca
seit 2022 bei do&be
Salome
seit 2021 bei do&be
Sabrina
seit 2022 bei do&be
Johannes
seit 2013 bei do&be
Teresa
seit 2017 bei do&be
David
seit 2017 bei do&be
Ingo
seit 2012 bei do&be
Max
seit 2012 bei do&be
Chris
seit 2012 bei do&be
Magdalena
seit 2022 bei do&be
Lisa
seit 2023 bei do&be
und viele mehr...
Unsere Unternehmens-Philosophie
Die "Big 4" als Eckpfeiler von do&be
Wir sind der Überzeugung, dass Lernen vor allem über Erfahrungen, über mit Emotionen verknüpften Erlebnissen, geschieht. Im gemeinsamen Tun erleben sich die Teilnehmenden bei unseren Veranstaltungen als wirksam. Sie erleben sich als wertvolles Mitglied ihrer Gruppe und erfahren Rückhalt durch ihre Mitmenschen.
Wir lieben es zu feiern und sind überzeugt: es gibt immer etwas, worüber man sich freuen kann. Nicht umsonst steht der Tagesordnungspunkt „Feiern“ bei unseren Team-Sitzungen an erster Stelle! Bei unseren Veranstaltungen stellen wir gezielt den Rahmen so, dass unsere Teilnehmenden erfolgreich, erfüllt, glücklich und mit beseeltem Lächeln im Gesicht auf die erlebte Zeit zurück blicken. Wir haben es häufig erfahren: Wenn Gruppen gemeinsam „rocken“, dann macht das Lust auf mehr und wirkt noch lange nach.
Du bist wertvoll, so wie du bist. In dieser Haltung gehen wir auf unsere Mitmenschen zu – ob Kund:in, Teilnehmer:in, Kolleg:in oder Dienstleister:in. Dabei sind wir stets offen und neugierig darauf, zu entdecken, was für Potentiale und Talente in unseren Mitmenschen schlummern und welche davon wir bei Ihnen im Rahmen einer unserer Veranstaltungen hervorlocken und erblicken dürfen.
Wir sind gerne draußen unterwegs und staunen selbst immer wieder vor dem Schauspiel, das sich uns dort bietet. Wir sind dankbar für die Kulisse und wohltuende Wirkung, die unsere Umwelt für uns bereit hält: in der Natur finden wir besondere Momente, große und kleine Gefühle und die Verbindung zu uns selbst und anderen.
Umso selbstverständlicher ist es unser Ziel, die Natur mit allen uns zur Verfügung stehenden Mitteln zu schützen und zu erhalten. Dabei sind wir stets auf der Suche nach neuen Möglichkeiten – ob es der Fair-Trade-Kaffee oder der Material-Transport mit dem Lastenrad ist.
